Analýza stávajícího systému vzdělávání ve firmě XY
Show simple item record
dc.contributor.advisor |
Rosman, Pavel
|
|
dc.contributor.author |
Juránek, Petr
|
|
dc.date.accessioned |
2015-03-08T21:20:51Z |
|
dc.date.available |
2015-03-08T21:20:51Z |
|
dc.date.issued |
2014-02-22 |
|
dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
|
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/30883
|
|
dc.description.abstract |
Teoretické část bakalářské práce je věnována významu vzdělávání a jeho využití v podni-kové praxi. Čerpané informace jsou převzaty z odborných materiálů a následně sumarizo-vány pro porovnání s podnikovou praxí. Praktické část představuje společnost XY a uvádí kvantitativní i kvalitativní výzkum, který jsem provedl. Závěru práce přináší nalezené ne-dostatky a popisuje jejich možné budoucí řešení. |
|
dc.format |
77 s. |
|
dc.language.iso |
cs |
|
dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
dc.rights |
Bez omezení |
|
dc.subject |
podnikové vzdělávání
|
cs |
dc.subject |
lidské zdroje
|
cs |
dc.subject |
vzdělávání zaměstnanců
|
cs |
dc.subject |
metody vzdělávání
|
cs |
dc.subject |
plánované vzdělávání
|
cs |
dc.subject |
Corporate Education
|
en |
dc.subject |
Human Resources
|
en |
dc.subject |
Employee Training
|
en |
dc.subject |
Methods of Education
|
en |
dc.subject |
Planned Training
|
en |
dc.title |
Analýza stávajícího systému vzdělávání ve firmě XY |
|
dc.title.alternative |
Analysis of the Existing System of Education Employees in the Company XY |
|
dc.type |
bakalářská práce |
cs |
dc.contributor.referee |
Pivnička, Michal |
|
dc.date.accepted |
2014-06-02 |
|
dc.description.abstract-translated |
The theoretical part of the bachelor thesis focuses on the importance of education and its use in business practice. Drawn informations are absorbed from specialized materials and subsequently summarized for comparison with corporate practice. The practical part pre-sents XY company and provides both quantitative and qualitative research that I did. The conclusion of the bachelor thesis brings the deficiencies found and describes their possible future solutions. |
|
dc.description.department |
Ústav průmyslového inženýrství a informačních systémů |
|
dc.thesis.degree-discipline |
Management a ekonomika |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Management and Economics Specialization: Enterprise Management and Economics |
en |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
dc.thesis.degree-name |
Bc. |
|
dc.thesis.degree-program |
Ekonomika a management |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Economics and Management |
en |
dc.identifier.stag |
30548
|
|
utb.result.grade |
E |
|
dc.date.submitted |
2014-05-16 |
|
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
Show simple item record
Search DSpace
Browse
-
All of DSpace
-
This Collection
My Account