Návrh zaměstnaneckých benefitů pro společnost XY

DSpace Repository

Language: English čeština 

Návrh zaměstnaneckých benefitů pro společnost XY

Show simple item record

dc.contributor.advisor Sablová, Marika
dc.contributor.author Vypušťáková, Michaela
dc.date.accessioned 2015-07-24T12:26:15Z
dc.date.available 2015-07-24T12:26:15Z
dc.date.issued 2015-03-06
dc.identifier Elektronický archiv Knihovny UTB
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/10563/31046
dc.description.abstract Tato bakalářská práce se zabývá vytvořením systému zaměstnaneckých benefitů pro společnost X a Y a navržením způsobu financování tohoto systému. Teoretická část se týká vysvětlení pojmů personalistika, řízení lidských zdrojů, motivace a kafeteria systém. V praktické části budou krátce představeny společnosti X a Y. Poté budou analyzovány výsledky dotazníkových šetření a dle nich navržen systém benefitů pro zaměstnance společností a způsob jejich financování.
dc.format 57 stran (58 134 znaků)
dc.format.extent 1423643
dc.language.iso cs
dc.publisher Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights Bez omezení
dc.subject Personalistika cs
dc.subject řízení lidských zdrojů cs
dc.subject motivace cs
dc.subject teorie motivace cs
dc.subject odměňování zaměstnanců cs
dc.subject zaměstnanecké benefity cs
dc.subject kafeteria systém cs
dc.subject Personnel management en
dc.subject human resources management en
dc.subject motivation en
dc.subject theory of motivation en
dc.subject remuneration of employees en
dc.subject employee benefits en
dc.subject cafeteria system en
dc.title Návrh zaměstnaneckých benefitů pro společnost XY
dc.title.alternative Proposal of Employee Benefits for the Company XY
dc.type bakalářská práce cs
dc.contributor.referee Šilhánová, Jana
dc.date.accepted 2015-06-02
dc.description.abstract-translated This bachelor thesis deals with creating of the system of employee benefits for company X and company Y and proposing a method of financing of these systems. The theoretical part relates to explanation of the terms human resources, human resource management, motivation and cafeteria system. In the practical part will shortly be introduced the companies X and Y. Then they will be analysed the results of questionnaire surveys and according to them will be proposed a system of benefits for employees of companies and the method of their financing.
dc.description.department Vyšší odborná škola ekonomická
dc.thesis.degree-discipline Finanční řízení podniku cs
dc.thesis.degree-discipline Financial management of enterprises en
dc.thesis.degree-grantor Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky cs
dc.thesis.degree-grantor Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics en
dc.thesis.degree-name Bc.
dc.thesis.degree-program Ekonomika a management cs
dc.thesis.degree-program Economics and Management en
dc.identifier.stag 41052
utb.result.grade D
dc.date.submitted 2015-04-24


Files in this item

Files Size Format View Description
vypušťáková_2015_dp.pdf 1.357Mb PDF View/Open None
vypušťáková_2015_op.pdf 613.7Kb PDF View/Open None
vypušťáková_2015_vp.pdf 966.5Kb PDF View/Open None

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Find fulltext

Search DSpace


Browse

My Account