Postavení žen na trhu práce v České republice
Show simple item record
dc.contributor.advisor |
Šalenová, Eva
|
|
dc.contributor.author |
Exelová, Aneta
|
|
dc.date.accessioned |
2017-07-03T09:13:12Z |
|
dc.date.available |
2017-07-03T09:13:12Z |
|
dc.date.issued |
2016-11-29 |
|
dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
|
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/39886
|
|
dc.description.abstract |
Tato bakalářská práce se zaměřuje na postavení žen na trhu práce v Českérepublice. Práce se skládá z teoretické a praktické části. První kapitola teoretické části vysvětluje základní pojmy a problémy, které s postavením žen na trhu práce úzce souvisejí. Mezi tyto pojmy patří pohlaví, gender, genderové role a jako problémy jsou zde zmíněny genderové stereo-typy a diskriminace. Následující kapitola se zabývá samotným postavením žen na trhu práce. Je v ní popsán vývoj zaměstnanosti žen, dále jsou zde zmíněny některé typické situace, s nimiž se ženy potýkají na trhu práce, jako je genderová segmentace, a nerovnost v odměňování. Poslední kapitola se zaměřuje na zabezpečení rovných příležitostí na trhu práce, které je ošetřeno pomocí legislativního opatření. V praktické části dochází k analýze dat, jejichž sběr probíhal pomocí dotazníkového šetření. |
|
dc.format |
64 s. (80 515) |
|
dc.language.iso |
cs |
|
dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
dc.rights |
Bez omezení |
|
dc.subject |
Gender
|
cs |
dc.subject |
diskriminace
|
cs |
dc.subject |
skleněný strop
|
cs |
dc.subject |
trh práce
|
cs |
dc.subject |
pohlaví
|
cs |
dc.subject |
segmentace trhu práce
|
cs |
dc.subject |
Geder
|
en |
dc.subject |
discrimination
|
en |
dc.subject |
ceiling glass
|
en |
dc.subject |
the labor market
|
en |
dc.subject |
sex
|
en |
dc.subject |
labor market segregation
|
en |
dc.title |
Postavení žen na trhu práce v České republice |
|
dc.title.alternative |
The Position of Women on Labour Market in the Czech Republic |
|
dc.type |
bakalářská práce |
cs |
dc.contributor.referee |
Kalenda, Jan |
|
dc.date.accepted |
2017-06-05 |
|
dc.description.abstract-translated |
This thesis analyzes the position of women on the labour market in the Czech Republic. The thesis is divided into theoretical and practical part. The first chapter of the theoretical part explains basic terms and issues, which are closely connected with the position of women on the labour market. These terms and issues include gender, gender roles, gender stereotypes and discrimination. The following chapter deals with the particular position of women on the labour market. It describes the development of employment concerning women. More-over, the chapter demonstrates some typical problems women encounter in the workplace, such as gender segmentation and gander pay gap. The last chapter discusses the assurance of equal opportunities on the labour market corresponding with the legislation. The practi-cal part evaluates collected data gathered by means of a questionnaire. |
|
dc.description.department |
Ústav pedagogických věd |
|
dc.thesis.degree-discipline |
Sociální pedagogika |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Social pedagogy |
en |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií |
cs |
dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities |
en |
dc.thesis.degree-name |
Bc. |
|
dc.thesis.degree-program |
Specializace v pedagogice |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Specialization in pedagogy |
en |
dc.identifier.stag |
45318
|
|
utb.result.grade |
E |
|
dc.date.submitted |
2017-04-25 |
|
local.subject |
ženy
|
cs |
local.subject |
genderové rozdíly
|
cs |
local.subject |
muži
|
cs |
local.subject |
zaměstnanost žen
|
cs |
local.subject |
women
|
en |
local.subject |
gender differences
|
en |
local.subject |
men
|
en |
local.subject |
employment of women
|
en |
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
Show simple item record
Search DSpace
Browse
-
All of DSpace
-
This Collection
My Account