Diskriminace žen v odměňování: Analýza a návrh zdokonalení platové diferenciace mužů a žen vykonávajících totožnou práci

Repozitář DSpace/Manakin

Jazyk: English čeština 

Diskriminace žen v odměňování: Analýza a návrh zdokonalení platové diferenciace mužů a žen vykonávajících totožnou práci

Zobrazit celý záznam

Není dostupný náhled
Název: Diskriminace žen v odměňování: Analýza a návrh zdokonalení platové diferenciace mužů a žen vykonávajících totožnou práci
Autor: Buriánková, Zdeňka
Vedoucí: Nováček, Vnislav
Abstrakt: Tato bakalářská práce, jak již samotný název napovídá, se zabývá mzdovou diferenciací žen na trhu práce. Její hlavní náplní je analýza mzdových rozdílů mužů a žen a je tématicky zaměřena na problematiku odměňování, mzdovou diskriminaci žen a její vznik včetně návrhu, jak se případné diskriminaci a nerovnosti bránit. Důraz byl kladen především na srovnání výdělků mužů a žen z různých hledisek v rámci Evropy, České republiky i konkrétního zaměstnavatele. Východiskem k napsání této práce pro mne byla nespokojenost žen, coby zaměstnankyň, v odměňování. Máme již 21. století a stále si muži a ženy nejsou rovni.
URI: http://hdl.handle.net/10563/36416
Datum: 2005-03-14
Dostupnost: Práce bude přístupná pouze v rámci univerzity od 20.05.2007
Ústav: Ústav ekonomie
Studijní obor: Management a ekonomika
Klasifikace závěřečné práce a její obhajoby: B 1709


Citace závěřečné práce

Soubory tohoto záznamu

Soubory Velikost Formát Zobrazit

K tomuto záznamu nejsou připojeny žádné soubory.

Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích

Zobrazit celý záznam

Find fulltext

Prohledat DSpace


Procházet

Můj účet